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张宇松在济源钢铁2016年度总结表彰大会上要求 保安全重环保 勇创新强管理 抓市场聚合力

发布:amwqaqoc 浏览:2275次

 

济源日报 (记者 王会)1月10日,济源钢铁召开2016年度总结表彰大会。市长张宇松出席总结表彰大会,要求企业在下一步发展中,进一步弘扬愚公移山精神,保安全、重环保、勇创新、强管理、抓市场、聚合力,为把济源建成又富又美的区域性中心城市作出更大贡献。

 

   

 

2016年,济源钢铁效益大幅度攀升,全年实现销售收入120.2亿元,同比增长37.25%;主线扭亏为盈,实现利润4亿元,同比增长53.68倍,创2012年以来新高;上缴税金4.3亿元,同比增长37.38%;生产成本持续下降,全年降本增效约2.5亿元;产品结构继续优化,全年共炼制优特钢230万吨,占钢坯总产量的67.5%,其中中高端产品占优特钢总量的65%;员工收入增加,全年在岗员工发放工资奖金2.2亿元,人均年收入4.1万元,同比增加10.8%,创历史新高。

 

 

张宇松代表市委、市政府对济源钢铁全体员工表示慰问和感谢,对济源钢铁2016年发展给予充分肯定。张宇松说,济源钢铁是河南省重点企业,是我市支柱重点企业,是中国制造业500强企业和世界钢铁百强企业。在济源的改革发展稳定中,济源钢铁作出了突出贡献。去年,济源钢铁遭遇了全国性钢铁“寒冬”,企业发展受到一定程度的影响。以李玉田董事长为首的班子带领全体员工团结奋进、真抓实干,仍取得了骄人的业绩。这些成绩来之不易,一定要倍加珍惜。

 

 

张宇松指出,回首过去,济源钢铁之所以取得这样的喜人成绩,得益于始终坚持提升工艺水平,得益于始终坚持优化产品结构,得益于始终坚持实施人才兴企战略。通过近些年的技改,济源钢铁先后投资60余亿元,对装备、工艺等进行脱胎换骨式改造,实现了产品普转优、优转特、特转精,促进了生产工艺不断迈上新台阶。在抓好发展规划和生产经营的同时,济源钢铁还狠抓人才培养和技术提升,为企业增添了发展后劲。

 

    

 

对于济源钢铁下一步发展,张宇松提出六点要求。一要保安全。企业必须把安全生产放在第一位,牢固树立安全生产“红线意识”,严格落实企业安全生产主体责任;各个生产班组要把安全生产作为头等大事来抓;企业员工要自觉遵守安全生产各项规章制度和安全操作规程,确保企业安全生产。二要重环保。随着经济社会的发展,国家对环保越来越重视,人民群众对环境保护的呼声越来越高,各项规章制度对企业达标生产的要求越来越严。作为一个钢铁企业,更要严格要求,切实把环保工作做好。三要勇创新。要继续实施创新驱动发展战略,不断提升工艺水平,优化产品结构,加大科技研发力度,加快企业转型升级步伐。四要强管理。要不断优化管理、生产等各个环节,降低生产成本,提升管理水平,提高企业的凝聚力和竞争力。五要抓市场。要充分发挥销售队伍的主观能动性,在巩固现有市场的同时,积极开拓新的市场和领域,提升在国内外的知名度。六要聚合力。全体员工要围绕济源钢铁发展既定目标,进一步弘扬愚公移山精神,上下一心、凝心聚力、心无旁骛、认真思考、科学谋划、扎实工作,为把济源建成又富又美的区域性中心城市作出更大贡献。

市政府秘书长翟伟栋出席总结表彰大会。